作業療法士のウェルビーイング

日本語の論文😍

作業療法士の方々や看護、教師の方々にとって、セルフコンパッションやマインドフルネス、とても大事ですね😍😍

＞作業療法士のウェルビーイングを考える際に，仕事の満足度について参照してみた．なぜなら，一日の大半は職場にいるので，自身のウェルビーイングと職場の満足度は切っても切れない関係にあるからである．

＞作業療法士の職業生活全体の満足度への影響を与える要因として，「仕事に対するやりがい」，「仕事の内容，教育・能力開発のあり方」，「職場の人間関係・コミュニケーション」，「賃金」「雇用の安定性」５）が採択されていた．

＞また，対人援助職における「やりがい」の構成概念に関するレビュー６）では，「支援対象者への実践」，「専門性の発揮」，「職場の雰囲気」，「職場の人間関係」，「チーム連携」，「待遇」，「私生活と仕事の両立」，「自己成長」６）として抽出された．

＞それらを整理すると，「対象者への実践・専門性」，「向上・成長しようと努力すること・やりがい」，「人間関係・連携」，「待遇・賃金」，「公私の充実」等に集約できるのではないかと思う．

＞夢や目標を持って努力し，仲間とのよい人間関係を形成し，前向きで自分らしく生きる．それらを見ると，もうひとりの筆者，前野の幸せの４因子である「やってみよう」「ありがとう」「なんとかなる」「ありのままに」に通じるものがあると思われる．

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作業療法士のウェルビーイング向上のために

How to improve well-being of occupational therapists

秋山先生、前野先生

作業療法の実践と科学、2023/12/1

https://www.jstage.jst.go.jp/article/psot/5/4/5_79/_pdf

要旨:

対人援助職である作業療法士は，支援の対象者のウェルビーイングを向上させるために日々，努力している．では自身のウェルビーイングはどうであろうか．本稿では，自身のウェルビーイング向上のための柱となる，幸せの４因子について解説し，４因子の培いやバーンアウト対応には，セルフ・コンパッションが必要であることを述べ，セルフ・コンパッションを高める技法についても言及する．作業療法士がセルフケアをすることが，対象者への質の高い支援につながると思われる．

１．はじめに

２．ウェルビーイングとは

３．作業療法士自身のウェルビーイング

４．前野の幸せの４因子

５．前野の幸せの４因子と作業の関係

６．作業療法士のストレス

７．セルフ・コンパッション

８．マインドフルネス

９．セルフ・コンパッションと前野の幸せの４因子

10．セルフ・コンパッションを培うために